📌 📄 内容摘要:
做个俗人 (@user12345) 在 聊聊公司最近的事 看看各位佬是怎么看待这件事的 中发帖
公司认为财务在工作中违法：
1.捏造总裁手印
2.多次迟到
3.由于来回公司路途远，企图P银行一张证明图
财务认为公司属于违法辞退：
1.没有伪造手印，但确实是用红色墨水补充了手印，目的是完成老板派发的任务；
2.没有多次迟到，公司是弹性上班；
3.是想要p图，跟xx同事他们说了，但是没有允许，最后也没p；
4.行政不是走的正常办离职手续，而是在今天上午发了一个解除劳动合同通知
财务诉求：
1.要求除3月份工资外还要2N的赔偿（15k）；
总裁态度：公司最多给到3月10日的工资（多算10天）
现状：
1.不想去仲裁，没有空。如果警察解决不了，她就自己解决（拿走她在公司的账，告到投资方那边）。无视警察的正规流程：让劳动办第二天上门来调解的方案。
2.人事四点多就清除了财务在飞书上的所有档案，包括考勤记录。
3.财务违反治安管理处罚法影响公司正常运营，被强制拷走。 ...
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